El director ejecutivo de Boeing, Dave Calhoun, experimentó un aumento significativo en su compensación en 2023, por un total de casi 33 millones de dólares, un 45% más que el año anterior. Gran parte de esta compensación se realiza en acciones diferidas, cuyo valor ha disminuido luego de un incidente de seguridad a principios de año.
A pesar del aumento, el valor ajustado se sitúa en 24.8 millones de dólares debido a la caída de la acción.
Calhoun anunció su salida en medio de una crisis de seguridad, y aunque no se menciona su paquete de salida, los pagos potenciales de jubilación superan los $44 millones. ¿Una recompensa a la mala gestión?
La producción del 737 MAX por parte de la compañía ha enfrentado desafíos que han llevado a una reestructuración en la gestión. Las métricas de seguridad y calidad ahora tienen prioridad en la remuneración de los ejecutivos, lo que refleja los esfuerzos para abordar las preocupaciones de seguridad.
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- Fuente: https://www.aviation24.be/manufacturers/boeing/departing-boeing-ceo-dave-calhouns-2023-compensation-reaches-nearly-33-million-45-amid-safety-crisis/
