A medida que la tecnología de IA sigue evolucionando, está marcando el comienzo de una semana laboral de cuatro días para las empresas que la han adoptado rápidamente para mejorar la eficiencia operativa.
Los estudios muestran que la mayoría de las empresas que han adoptado plenamente la IA están abiertas a una semana laboral de cuatro días, a diferencia de los cinco días que todavía implementan los que la adoptan con lentitud.
Semana más corta con mejores resultados
Tech.co El informe Impacto de la tecnología en el lugar de trabajo muestra que el 93% de las empresas que utilizan IA están abiertas a la idea de una semana laboral de cuatro días, mientras que otras ya la están implementando.
La firma realizó una encuesta a 1,047 líderes empresariales y reveló que a las empresas que han integrado la IA en sus operaciones les gustó la idea de una semana laboral más corta.
Por otro lado, sólo el 41 por ciento de las empresas que no utilizan la tecnología están abiertas a una semana laboral de cuatro días.
Según los hallazgos, el 72% de los líderes empresariales que han adoptado AI reportan “alta productividad organizacional”.
De los altos directivos encuestados, el 59% que utiliza la tecnología sostiene que tiene un impacto positivo en la satisfacción laboral.
Según la Fenews, no sorprende que las empresas que adoptan la tecnología de inteligencia artificial, también conocida por mejorar la productividad, estén más abiertas a la idea de una semana laboral de cuatro días.
Fusionar la IA y una semana laboral más corta puede tener beneficios tanto para las empresas como para el bienestar de sus empleados y, posteriormente, para la productividad.
El secreto de la eficacia
Los resultados de la encuesta también insinúan que la IA podría ser el secreto para la implementación exitosa de una semana laboral de cuatro días, ya que las empresas operan de manera efectiva y eficiente, lo que resulta en un trabajo más corto. Esto se produce cuando las empresas han automatizado sus operaciones al aprovechar la IA para optimizar los procesos.
La disponibilidad y el uso de herramientas de inteligencia artificial como ChatGPT de OpenAI, Google Bard, Microsoft Bing y Claude, entre otras, han cambiado la forma en que las empresas ven el trabajo. De ellas, ChatGPT fue la herramienta de IA más utilizada: el 65 % de los líderes empresariales reconocieron utilizarla en sus empresas, seguida de Bard con el 48 %.
“A medida que más empresas aprovechan herramientas como ChatGPT y Google Bardo Para agilizar los procesos y manejar tareas administrativas, estas respuestas descubren ideas interesantes sobre el potencial de la IA para aumentar la productividad”, dijo la editora de Tech.co, Jennifer Mcllveen.
"También demuestran cómo este excedente de productividad puede utilizarse para beneficiar a los trabajadores y no sólo a los propietarios de empresas, liberando tiempo de ocio y acercando conceptos como la semana laboral de cuatro días a la realidad", añadió Mcllveen.
Sin embargo, el informe también señala que la implementación de una semana laboral más corta también depende del rango de edad.
La encuesta reveló que la generación más joven, o el 65% de los líderes Millennial y Gen X, está abierta a una semana laboral de cuatro días o ya la está implementando, mientras que sólo "el 45% de los líderes senior de los Baby Boomers sentían lo mismo".
¿Qué dicen los demás?
Otros estudios realizados sobre el impacto de la IA en los negocios también han confirmado las capacidades transformadoras de la tecnología.
El año pasado, un estudio por la Oficina Nacional de Investigación Económica reveló el poder de la IA para impactar positivamente las operaciones comerciales. El estudio también mostró que las empresas que adoptan la IA tienen más posibilidades de resolver problemas de cualquier tipo que puedan surgir durante las horas de trabajo.
Con la IA integrada en las operaciones, las empresas pueden ayudar a eliminar “cuellos de botella heredados” de larga data mediante la aplicación de soluciones inteligentes y la obtención de información basada en datos en tiempo real”.
Con el tiempo, las empresas deberían obtener beneficios de aprovechando la IA para una mayor eficiencia.
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- Fuente: https://metanews.com/firms-that-have-adopted-ai-more-open-to-a-four-day-working-week/
