Los 2,100 asistentes de vuelo de Air Transat tienen un nuevo convenio colectivo que los convierte en los mejor pagados de la industria en Canadá. Tras las reuniones informativas celebradas del 19 al 22 de febrero, votaron por un 62,7% a favor de aceptar la recomendación de los mediadores federales. Este nuevo contrato prevé aumentos salariales compuestos totales del 30% en cinco años, es decir, del 1 de noviembre de 2022 al 31 de octubre de 2027.
También prevé la supresión de los dos primeros niveles salariales, por lo que los auxiliares de vuelo con menos de tres años de antigüedad accederán inmediatamente al tercer nivel, lo que supone un importante incremento salarial.
Además, este nuevo convenio colectivo garantizará el número de asientos de tripulación en todos los vuelos que duren 7 horas o más y aquellos que salgan de Canadá después de las 10:XNUMX horas. También aumentará el número de días de permiso personal y días de vacaciones.
El componente Air Transat abarca dos sindicatos locales con sede en los aeropuertos de Montreal (YUL) y Toronto (YYZ). Forma parte de la División de Aerolíneas de CUPE, que representa a más de 18,500 asistentes de vuelo empleados en Air Transat, Air Canada, Air Canada Rouge, Sunwing, WestJet, Encore, Calm Air, Canadian North, Pivot Airlines, Flair Airlines, PAL y Pascan.
CUPE es el sindicato más grande de Canadá, con 740,000 miembros en todo el país. Representa a trabajadores de atención médica, servicios de emergencia, educación, aprendizaje temprano y cuidado infantil, municipios, servicios sociales, bibliotecas, servicios públicos, transporte, aerolíneas y más.
FUENTE Sindicato Canadiense de Empleados Públicos (FTQ).
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- Fuente: https://worldairlinenews.com/2024/02/27/air-transat-flight-attendants-are-now-the-highest-paid-in-the-industry/
