Hoy temprano, un conjunto de nuevos datos presentó una imagen muy negativa de la economía estadounidense. Y esta tarde, se conoció la noticia de que un trío de unicornios conocidos y con un respaldo pesado estaban reduciendo el personal.

Con las acciones a la baja también, hemos recibido señales negativas del mercado privado, el mercado público y la economía en su conjunto en el mismo día. Tomemos un minuto para preparar el escenario macro y luego repasemos los últimos cortes de Carta (reportado por primera vez por Bloomberg), Zume (Business Insider reveló esa historia en particular) y Puerta abierta (a través de la información).

Malestar económico

El telón de fondo de los recortes de hoy es una economía estadounidense tambaleante. Basta con echar un vistazo a las noticias recientes. En las últimas horas, la confianza de los constructores de viviendas registró el “mayor caída de la historia, ”Mientras que las ventas minoristas cayeron un 8.7% en marzo, lo que CNBC notó fue "La mayor cantidad jamás obtenida en datos gubernamentales", y CNN Business informó que la producción de las fábricas estadounidenses cayó un 5.4% en marzo, "su desaceleración en un mes más pronunciada desde 1946".

Quizás no sea una sorpresa, entonces, que hayamos visto despidos de unicornios durante todo el año. En enero la noticia ¿Fueron las empresas respaldadas por Vision Fund reduciendo la quema patinar más cerca de la rentabilidad. Luego, la primera ronda de Los recortes de personal forzados por COVID-19 aterrizaron en las grandes empresas; firmas como Bird y TripActions redujeron drásticamente el personal ya que sus empresas fueron alquiladas por la desaceleración de sus operaciones principales debido a la pandemia y los cambios económicos y sociales relacionados.

Los recortes más delgados en empresas más pequeñas se han producido de forma casi crónica, algo que TechCrunch también ha cubierto.

Hoy, sin embargo, vio tres recortes de tres unicornios (empresas privadas con un valor de $ 1 mil millones o más) que durante mucho tiempo han sido objeto de la atención de TechCrunch. Entonces, hablemos de ellos brevemente:

• Opendoor, una startup centrada en la venta de viviendas con sede en San Francisco con el respaldo de SoftBank, anunció hoy recortes profundos en su personal. En una declaración proporcionada a TechCrunch, el director ejecutivo de la compañía, Eric Wu, dijo que se eliminaría el 35% de su base de empleados para "garantizar que podamos seguir cumpliendo nuestra misión". El director ejecutivo también dijo que el personal saliente recibiría un pago por ocho semanas y un "reembolso de 16 semanas de cobertura de seguro médico". Wu también está donando su salario de 2020 a un fondo para apoyar al personal. Puerta abierta fue el más reciente valorado en $ 3.8 mil millones en una financiación de $ 300 millones ronda anunciada el pasado mes de marzo.
• Carta, una plataforma de servicios de capital de empresa privada con sede en San Francisco, anunció recortes por valor del 16% de su personal, o 161 funciones, según un memorando que la empresa compartió públicamente. Anteriormente eShares, Carta ha pasado de ser un proveedor de gestión de acciones para pequeñas empresas privadas a un servicio y software más grande y más amplio que respalda a empresas aún privadas. Carta más recientemente recaudó $ 300 millones a una valoración de $ 1.7 mil millones en mayo pasado.
• Y finalmente, Zume. Zume no respondió a una solicitud de comentarios en el momento de la publicación y no publicó una nota pública que pudiéramos encontrar. Aún así, Business Insider informa que la compañía está recortando 200 empleados más después de las reducciones de personal a principios de 2020. La empresa se quedará con alrededor de 100 empleados, trabajando en cajas compostables. Zume recaudó por última vez $ 375 millones a una valoración de poco menos de $ 1.9 mil millones (post-dinero) en 2018 noviembre.

Se está volviendo difícil hacer un seguimiento de todos los cortes. Diablos, ayudé romper despidos de Modsy recientemente con Natasha Mascarenhas de TechCrunchy también fuimos los primeros en los cortes de BounceX. Es una economía dura y mala, y está perjudicando a las empresas orientadas al crecimiento a las que les gustan los unicornios de inicio.

Más cuando lo tengamos, probablemente antes de lo que nos gustaría informar.

Fuente: https://techcrunch.com/2020/04/15/unicorn-layoffs-keep-piling-up-as-the-economy-gets-worse/